Il est l’heure pour vous de trouver un emploi à Martigues. Peut-être qu’il s’agit de votre tout premier emploi. À cet effet, vous devrez déposer un dossier qui sort du lot. Pour ce qui est de la recherche, internet seul ne suffira pas. Il faudra multiplier les pistes et rechercher les meilleures offres. Découvrez alors quelques stratégies qui vous permettront de trouver un bon emploi à Martigues.

Faites-vous connaître sur internet

À part les sites d’emploi généralistes et les sites internet spécialisés dans votre secteur d’activité, vous devrez vous faire connaître sur internet. À cet effet, vous avez la possibilité de vous rendre visible sur les réseaux sociaux professionnels comme LinkedIn et Viadeo. Ce sont des plateformes que les entreprises utilisent de plus en plus pour recruter des personnes compétentes. D’ailleurs, de nombreuses entreprises y publient des offres d’emploi sans avoir à le faire forcément sur leurs sites internet. C’est l’une des meilleures façons de tomber sur des offres d’emploi à Martigues.

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Sur les réseaux, vous avez également la possibilité de développer des relations professionnelles en participant à des salons, des forums… De même, en participant aux « hackathons », aux « business games » et autres jeux sociaux en ligne, vous pourrez rencontrer de nombreux professionnels, ce qui pourrait inévitablement changer la donne. Certaines entreprises détectent de cette façon les lauréats et leur proposent des postes intéressants. D’autres entreprises offrent des stages, afin de s’assurer que celui qu’ils désirent prendre pour un emploi en vaut réellement la peine.

Essayez de la cooptation

La cooptation est l’une des meilleures façons pour les entreprises de recruter. Le principe ici est simple. Le salarié d’une entreprise prend votre CV et vous recommande auprès de son entreprise. Cette entreprise à son tour vous contacte pour un entretien. Ici, vous ne devrez négliger aucune piste. Vous devez faire savoir à tous vos proches que vous êtes à la recherche d’un emploi. Aucune piste ne doit être négligée.

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Vous devez aussi mettre à jour régulièrement vos profils sur les réseaux sociaux ainsi que vos informations sur les sites web de recherche d’emploi.

Préparez correctement vos entretiens d’embauche

Vous devez montrer de l’intérêt pour le poste pour lequel on vous appelle en préparant soigneusement votre entretien d’embauche. Lors de l’entretien, vous ne devez pas venir avec les mains dans les poches, par exemple. Vous devez surtout vous renseigner sur l’entreprise, ses principaux concurrents, son rayonnement au plan international…

Les entreprises ont généralement des sites web avec des rubriques qui se consacrent pleinement à leurs activités… Vous pourriez en profiter pour obtenir un maximum d’informations. Vous avez d’ailleurs la possibilité de préparer quelques questions que vous pourrez poser au recruteur le jour J.

Faites preuve de souplesse

Dans votre quête de l'emploi, vous devez pouvoir vous adapter, être mobile et ouvert. Ne refusez donc pas une mission en intérim ou en CDD. Ce sont de bons moyens pour vous d’accumuler un peu d’expérience. De plus, vous n'avez pas à intégrer trop vite une très grande entreprise. Vous devriez penser aux PME. Ce sont des types d’entreprise qui recrutent de nombreux jeunes diplômés partout en France.