Certaines entreprises peuvent être obligées de débaucher un employé dans le cadre d’un licenciement économique ou d’un plan social. Dans l’un ou l’autre des cas, le licencié devra se trouver un nouvel emploi. De ce fait, les entreprises ont recours à l’outplacement marquant leur volonté d’assister leur ex-employé dans sa réintégration. Le processus peut être long, ce qui fait que VAST RH reste une alternative permettant de gagner du temps.
VAST RH : Qui sont-ils ?
Certifé Fac-Icert depuis 2005, VAST RH est un cabinet de conseils en ressources humaines. Pour ces implications, lorsqu’une entreprise décide réaliser un outplacement, VAST RH s’assure de fournir les conseils nécessaires afin que le processus aboutisse le plus rapidement possible. Vu l’importance que représente le processus pour les deux parties (salarié et entreprise), un accompagnement adéquat est de mise.
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En réalité, VAST RH propose diverses prestations outre l’accompagnement dans le processus d’outplacement. La structure propose des services comme :
- Un bilan de performance ;
- Le coaching ;
- L’évaluation de potentiel ;
- Les formations ciblées.
Ainsi, les services s’adaptent aux besoins de chaque entreprise et de chaque professionnel.
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Pourquoi opter pour VAST RH ?
Un outplacement est un gage que l’entreprise respecte les valeurs éthiques ainsi que sa politique RH. Ainsi, avec l’engagement de l’entreprise à réaliser un outplacement, VAST RH mettra son savoir-faire au profit de la structure. Grâce à sa grande expérience ainsi que les experts de l’équipe, la société pourra repositionner l’ex-employé très rapidement sur le marché du travail.
Aussi, la structure pourra aider le salarié à faire le point exhaustif sur ses compétences. Cela lui permet de constituer un projet professionnel compétitif. Ensuite, la recherche d’emploi peut être personnalisée. Le salarié recherche un emploi selon ses convictions et conditions. Ainsi, il est plus simple de rechercher un emploi avantageux.
Les avantages peuvent donc concerner le salaire, la localisation géographique ou la qualité de vie que ce travail vous permet d’avoir. De ce fait, il pourra trouver un emploi sur mesure. Une fois le nouvel emploi trouvé, le nouveau salarié pourra également bénéficier d’un accompagnement dans sa prise de fonction.
En gros, VAST RH est une équipe composée d’experts maitrisant les bases de la recherche d’emploi et capables de vous fournir des prestations sur mesure et de qualité. Selon vos besoins, vous pourrez profiter d’un accompagnement efficace. Si l’outplacement ou reclassement professionnel est un processus qui prend du temps, la structure pourra écourter le délai de recherche. De ce fait, pour réaliser un outplacement à Avignon, VAST RH est la solution idéale.
